Sie haben eine Ausbildung zum Fassadenmonteur (M/W/D)abgeschlossen oder
mehrere Jahre Berufserfahrung bei der Montage von Vorhangfassaden. Sie
sind leistungsbereit und gehen Herausforderungen nicht aus dem Weg sondern
suchen nach Lösungen. Sie haben kein Problem mit wechselnden Arbeitsorten
und Aufgabenstellungen. Dann passen Sie perfekt zu uns – bitte bewerben
Sie sich!
• Das Arbeitsklima: Flache Hierarchien, Kurze Kommunikationswege, Handlungsspielräume, angenehmes familiäres Arbeitsumfeld
• Finanzielle Leistungen: Gute Entlohnung und Sonderzahlungen
• Sicherheit für die Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitssicherheit
• Berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Mitarbeiterjahresgespräche, Fortbildungen, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Arbeitskleidung, moderner Fuhrpark und hochwertiges Werkzeug, Neueste Blechbearbeitungsanlage (CNC gesteuert)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Sportangebot und Kooperationen mit Psychologen für psychische und physische Gesundheit
• Weitere Benefits: Verschiedene Firmenevents, Mitarbeiterparkplätze
• Wir tragen soziale Verantwortung in der Region (Sponsoring, Spenden)
• Handwerkliches Geschick
• Teamfähigkeit
• Leistungsbereitschaft
• Flexibilität
• Eigenverantwortung
• Sorgfalt, Ordnung und Genauigkeit
• und Sie müssen anpacken können.
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fassadenmonteur (M/W/D) oder mindestens 2 Jahre Erfahrungen als Helfer in einem Dachdeckerbetrieb
- hohes Maß an Zuverlässigkeit
- Arbeiten im Team
- Arbeiten mit einem modernen Maschinenpark
- Sie führen ihren Beruf mit Herz und Tradition aus
- Erfahrungen im Flach- und Steildachbereich
- Führerschein Klasse B
Bewerben Sie sich in 60 Sekunden mit Hilfe unseres Schnell-Bewerbungsformulars.
Dann rufen Sie an:
Christin Schneider
Personalmanagement
Tel.: 01516 1582446
Gerne auch per WhatsApp
Im Zuge des Bewerbungsverfahrens erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten, auch auf elektronischem Wege. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung ist Art. 6 Abs. Lit. b bzw. f DSGVO. Zweck ist, dass Bewerbungsverfahren durchzuführen.
Erfolgt ein Vertragsabschluss mit einem Bewerber, werden die bereits verarbeiteten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses gespeichert. Dabei werden die gesetzlichen Vorschriften beachtet. Die Daten werden gelöscht, sobald sie für die Erreichung des Zwecks ihrer Erhebung nicht mehr erforderlich sind. Erfolgt hingegen kein Vertragsabschluss mit dem Bewerber, löscht der Verantwortliche die personenbezogenen Daten zwei Monate, nachdem er die Absage bekannt gegeben hat. Dies gilt lediglich vorbehaltlich sonstiger der Löschung entgegenstehender berechtigter Interessen. Ein solches berechtigtes Interesse ist dann anzunehmen, wenn die personenbezogenen Daten benötigt werden, um eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem allgemeinen Gleichbehandlungsgrundsatz nachzukommen.
Der Nutzer hat jederzeit die Möglichkeit, das Bewerbungsverfahren und somit die Verarbeitung seiner personenbezogenen Daten zu beenden. Alle personenbezogenen Daten, die im Zuge des Bewerbungsverfahrens gespeichert wurden, werden in diesem Fall gelöscht, sofern nicht ein vorbezeichnetes Interesse des Verwenders an der Speicherung besteht.
SPEZIALIST FÜR DÄCHER UND FASSADEN.
SEIT ÜBER 100 JAHREN.
Mit über 130 fachkundigen und engagierten Mitarbeitern berät, beliefert und bedient unser Familienbetrieb Wohnungsbaugesellschaften, Industrieunternehmen, sowie private Auftraggeber aus Bund, Ländern und Gemeinden.
Dabei vereinen und leben wir die Attribute Tradition und Weitblick – und realisieren so für unsere Kunden ganz individuelle Ergebnisse am Puls der Zeit.
Das gesamte Team der HENKE AG freut sich auf Sie.
